60多年来，我们一直是一个强大和有吸引力的瑞士雇主，在Rupperswill有自己的生产基地，占地5000平方米。我们有研发、生产、测试中心、展厅，办公空间，从而加强了阿尔高州的劳动力市场。
我们重视瑞士的质量，并将其用于国内和国际市场。然而，作为一家家族企业，我们的地区属性对我们来说非常重要:我们认为自己肩负着成为该地区最具吸引力雇主的责任，并为瑞士制造业增砖添瓦。我们是各种行业协会的积极会员，如Swissmem、swissmechanic、tecnoswiss、AIHK、AGV等，我们致力于机械、电气和金属行业的战略变革。
我们还支持瑞士的各种文化和体育组织和慈善机构。
我们努力把握社会需求的脉搏: 我们的兼职工作职位包括部分管理职位都全媒体发布。我们鼓励个人主动做决策和行动，这种自由性为创新创造了空间。
我们的员工还享有灵活的工作时间和诱人的社会福利。此外，我们还提供现代化的办公场所、餐饮设施和免费停车场。在我们的生产中使用高度自动化的现代设备减少劳动强度。运用现代化的流程和良好的基础设施确保了最佳的工作条件。
我们支持员工接受进一步的教育和培训，从而使公司的专业水平持续保持在较高水平。通过机械师和设计工程师学徒制，我们为下一代提供了在高科技机械方面有前途的培训机会。
URMA家族在全球拥有130名员工。机会公平、平等、参与和包容对我们很重要，我们尊重员工。
特别是对制造业公司来说，必须满足健康保护和职业安全的要求。我们采取积极的预防措施，促进身心健康。
我们负责员工的安全和身心健康保护。我们的职业健康管理部门一直致力于制定和推行预防危害、安全操作设备和健康卫生措施。此外，我们在工作场所设置时都会考虑员工的健康状况。
董事会成员同时在不同的机构担任重要工作
